希望保护自己免受财务破产的公司必须采取更多措施来保护自己免受伯尼·麦道夫 (Bernie Madoff) 这样的“公司心理变态者”的侵害——这是 本月发表的新研究文章 在里面 国际市场研究杂志。
精神病——一种以缺乏情绪和同理心为特征的神经精神疾病，通常导致行为控制不佳和反社会行为——通常与犯罪有关。
但精神病患者的一种亚型——被称为“成功的精神病患者”——往往未被发现，因为与典型的犯罪精神病患者相比，他们“能够更好地控制自己的攻击性、反社会冲动倾向”，安格利亚鲁斯金大学的研究方法学家克莱夫·博迪 (Clive Boddy) 写道英国和企业心理学领域的先驱。
精神变态者通常都很迷人且聪明，乍一看，成功的精神变态者更是如此。 Boddy 表示，正因为如此，他们能够“在企业社会中相对不被发现”。 这些人也被称为“工业”、“组织”、“商业”、“工作场所”和“行政”精神病患者。
他写道，精神病态领导可能会在“金融服务部门的高级职位”中被发现，这可能会影响经济并影响“金融市场中发现的不道德行为”。 博迪鼓励公司在这些领导者在其机构中“掌权”之前识别他们。
“这篇文章可以说通过阐述 20 世纪最臭名昭著的领导人之一的特征、行为和结果，增加了对现行资本主义的批判性观点，”他写道，并引用了曾任纳斯达克主席和历史上最大庞氏骗局策划人的麦道夫计划——他探索其行为。
如何识别企业心理变态者
博迪使用了对麦道夫行为的记录观察，他通过心理学家使用的两种精神病评估对其进行了检查。 根据评估，精神病患者的特征包括：
- 肤浅的魅力和明显的智慧
- 不诚实和不真诚的本性
- 作弊人格
- 完全以自我为中心的人格
- 对自己的行为如何伤害其他员工没有悔意
- 情绪浅薄
- 对人际交往反应迟钝
- 独特感
- 权利感
- 刀枪不入的感觉
- 分离的
- 未承诺
- 混乱的自我意识
当对 Maddoff 进行评估时，他“似乎在非常接近的程度上体现了评估中提到的所有……精神病的行为特征”，Boddy 写道，“除了许多其他人之外，”他提到了英国媒体大亨罗伯特麦克斯韦，WorldCom co-创始人伯纳德埃伯斯、Sunbeam 前首席执行官阿尔伯特邓拉普和安然创始人、首席执行官兼董事长肯莱被称为“其他潜在的企业精神病患者”。
“像麦克斯韦的镜子集团、乐事的安然、邓拉普的新光、埃伯斯的世通和麦道夫的投资公司这样的精神病态组织最终失败和/或破产，”他写道。 “通常情况下，投资者、养老基金、养老金持有人和其他利益相关者都很贫困，而且往往很严重。”
市场研究人员可以帮助“帮助确定不冷酷、对社会负责、 [and] 无污染（即非精神变态）”，并将此信息提供给消费者、养老基金和其他投资公司，以帮助他们做出更明智的决定，Boddy 建议。
他总结道：“这可能会带来改善和更可持续的社会成果，例如帮助避免进一步的全球金融危机。”
